所属各科室、冀棉公司：
根据院《筹备建院50周年庆祝活动实施方案》要求，在全院职工中开展“我为农科院发展献一策”征文活动，现将具体事项通知如下：
一、活动主题
以实现我院“十一五”发展规划目标，促进全院各项事业又好又快发展，构建和谐农科院为宗旨，动员组织全院干部、职工及离退休人员围绕如何提升我院科技创新能力和成果转化能力，加强产业建设，规范企业管理，提高综合管理服务水平等事关我院发展的重大问题，解放思想，开动脑筋，积极献计献策，为我院发展做贡献。
二、活动原则
（一）坚持科学发展观。要以推进我院全面、协调、可持续发展为目标，重点围绕带有院所发展全局性、战略性的问题和院、所领导及职工关心的热点、焦点、难点问题进行研究，提出对策建议。
（二）坚持实事求是。要立足河北省农业科技发展的实际和全院工作的实际，针对制约院所发展的现实问题，提出富有针对性和可行性的建议。
（三）坚持发展为第一要务。建言献策要紧紧围绕主题，多提合理的具有建设性的意见。反对仅考虑个人或小团体利益，把建言献策当作简单的个人问题反映。要牢固树立院兴我荣的观念，每一个农科院人对农科院的发展都有一份责任，只有全院又好又快发展，个人的困难和正当利益才能得到有效解决。
三、征文活动主要内容
(一)科技工作方面
1.在目前我省加快建设沿海型经济强省的新形势下，如何发展我院科技事业、我院应以什么样的科技创新成果来支撑未来河北省农业、农村的经济发展。
2.如何全面贯彻落实我院“科技创新计划实施方案”和“科技服务计划实施方案”。
3.如何在科研上取得重大突破。着眼于解决全省农业实际问题，坚持自主创新，就自身研究领域存在的问题提出意见和建议。
4.如何建设创新团队。充分发挥科技专家的优势，努力营造良好环境，充分发挥优秀领军人才和创新人才的引领作用。
5.如何解决人才制约。在引进急需人才的同时，更加注重发挥现有人才的作用，更加注重造就具有本院特色的科技创新人才、科技服务人才、科技创业人才、科技管理人才。
6.如何实现开放办院。进一步扩大合作与交流的领域，围绕科技创新、技术服务，实现更有成效地“走出去”、“请进来”。
7.如何加快成果转化。使我院科技成果既要体现在核心期刊和成果证书上，更要体现在河北大地和农民致富上，为解决“三农”问题做出更大贡献。
（二）产业发展方面
1. 如何深入贯彻落实我院《关于加强产业建设，规范企业管理，促进企业发展的意见》。
2. 如何进一步用足用好鼓励、支持科技型企业发展的优惠政策，遵循市场经济规律，遵守有关法律法规，更多利用市场资源，做强做大科技型企业。
3.如何以知识产权为纽带，促进研究所和科技型企业协调发展。
（三）管理方面
1.如何把工作做深做细，及时发现和排除影响全院稳定与发展的各种矛盾和问题，使全院上下形成“聚精会神搞建设，一心一意求发展”的良好氛围。
2.如何把中央精神、省委决策和省政府的部署与本院实际结合起来，创造性地开展工作，实现农科院事业更好更快发展。
3.如何进一步转变管理和服务作风。努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的运行机制，增强管理和服务的执行力。
4.如何贯彻落实我院《关于加强文化建设的意见》
四、征文活动形式和要求
采取单位集中组织与职工个人网上信箱投递相结合。
（一）各单位、各部门可召开动员会或座谈会，组织动员职工建言献策。
为确保建言献策文章的全面性和针对性，各单位、各部门可结合本单位、部门的研究方向、业务特点，邀请有关的专家、学术带头人及对某些方面有见地的人员撰写建言献策文章。
（二）建言献策征文由单位或部门统一收集，按照科技、管理、产业等方面建议分类梳理汇总后，报院办公室。
同时院在“农科院网页”设立“我为农科院发展献一策”信箱，职工可将自己的建议在网上投入信箱，院办公室定期取稿，并进行梳理汇总。
（三）建言献策征文要求每篇文章800-1200字，各单位、各部门建言献策征文数量见附件。
五、征文活动步骤
（一）宣传动员阶段。7月下旬，将“我为农科院发展献一策”活动实施方案印发各单位、各部门，并在院局域网上发布。各单位、各部门召开动员会，对活动进行安排部署。
（二）征集和上报阶段。8月15日截止。各单位、各部门在本阶段，将建言献策内容进行梳理、汇总，报院办公室。除单位和部门有组织的以外，其他干部职工和离退休人员可将“建议”（署名）电子版投递在院局域网“我为农科院发展献一策”信箱。
（三）梳理汇总阶段：8月15日-25日。对各单位、各部门上报的和网上“我为农科院发展献一策”信箱投递的建言献策材料，按照本次活动的主题、原则和内容要求进行筛选、梳理，将对我院发展有益的意见和建议进行归类、登记、汇编，并提交院领导班子研究。
（四）9月上旬将经过筛选、整理后的“我为农科院发展献一策”征文汇编成册，对征文活动进行总结评优。对评选出的优秀建议和活动组织先进单位进行通报表彰，并给予适当的物质奖励。